potreban mi je pravni savet sta da redim, bio sam zaposlen u obnova metali doo beograd kao stalni radnik,radili smo u somboru na terenu,frma se bavi sirovinama i obojenim metalima,dana 14.11.2011 neko je uzeo moju baterisku lampu i stvio je pored cetiri bakarne sipke,kada su to nasli smestili su mi da je to moje i dobio sam otkaz,nazivali me lopovom itd... trazio sam od gazde da uzme otiske da se utvrdi cije je jer meni treba posao odgovor je bio da se oni ne bave time,potrebna mi je pomoc i savet ,dali mogu da tuzim fimu za povredu-uvredu casti, i dali mogu traziti odstetu
— milan stikovic
Poštovani,
Poslodavac može prema Zakonu o radu da otkaže ugovor o radu ako za to postoji opravdani razlog. Jedan od razloga koji su navedeni u zakonu je i slučaj kada zaposleni svojom krivicom učini povredu radne obaveze utvrđenu opštim aktom ili ugovorom o radu.
Ukoliko smatrate da je Vaš radni odnos prestao na nezakonit način, možete pokrenuti radni spor u kome će sud, ukoliko uspete da dokažete svoje tvrdnje, naložiti Vaše vraćanje na posao (ukoliko to budete zahtevali), isplatu naknade štete u visini izgubljene zarade i druga primanja koja Vam pripadaju po zakonu, opštem aktu i ugovoru o radu. Sud takođe može naložiti poslodavcu da Vam uplati doprinose za obavezno socijalno osiguranje.